Este portal es un espacio donde todos los agremiados al Sindicato Único de Trabajadores Administrativos de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo de Lambayeque-Perú, pueden expresar sus propuestas, reclamos y apoyo a las acciones de autoridades, funcionarios y representantes gremiales. Conservando el respeto, la ética y los valores.
lunes, 18 de julio de 2016
AGUA PIRAMIDAL REDUCE PICADURA DE ZANCUDOS PARTE 1
El equipo multidisciplinario del Centro de Energía Piramidal Keops de la Facultad de Ingeniería Zootecnia de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo de Lambayeque, en sus últimos experimentos descubren como lograr reducir el ataque de los mosquitos con el consumo y aplicación de agua energizada piramidal. A continuación presentamos nuestra primera experiencia realizada en el Centro Pecuario de la Facultad de Ingeniería Zootecnia de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo - UNPRG.
Para mayor información usted puede contactarse a: hgamonalcruz@gmail.com o delvalleparatodos@gmail.com teléfonos: 51-947 004 377 / 51-945 626 725
También puede visitarnos en la Facultad de Ingeniería Zootecnia de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo de Lambayeque. Ing. Humberto Gamonal Cruz / Lic. José Elias Zeña del Valle.
Estamos realizando una Campaña de Proyección en Lambayeque, Namballe (San Ignacio) , Huancabamba (Piura). Muy pronto en Celendín (Cajamarca) y Huarmaca (Piura). Estamos en coordinaciones con el ingeniero industrial Marcos Reynoso en República Dominicana para instalar una sede en el Caribe.
miércoles, 13 de julio de 2016
LAMBAYEQUE: TRABAJADORES DE LA UNPRG INICIARON HUELGA INDEFINIDA
Labores administrativas suspendidas en la UNPRG. | Fuente: RPP | Fotógrafo: Rosario Coronado |
Los
trabajadores administrativos de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo de
Lambayeque iniciaron hoy una huelga indefinida, exigiendo al rector de esta
casa superior de estudios, Jorge Oliva Núñez, solución a su pliego de reclamos.
Según
indicó el administrativo José Zeña del Valle , su pliego de reclamos radica en exigir la
reposición de siete trabajadores contratados quienes fueron despedidos de
manera "arbitraria", además para pedir que se cumpla con la Ley
Universitaria, y solicitar beneficios laborales.
Son
más de 700 servidores quienes se sumaron a esta medida de protesta. Las labores
administrativas quedaron totalmente suspendidas.
Hay
que indicar, que las puertas de la universidad se mantienen abiertas; sin
embargo, la mayoría de estudiantes están retornando a sus casas pues los
diferentes laboratorios y ambientes se encuentran cerrados a consecuencia de
esta huelga.
| Fuente: RPP |
viernes, 13 de marzo de 2015
YEHUDE SIMON: " TENGO EXPERIENCIA SUFICIENTE PARA SER UN BUEN PRESIDENTE DE LA REPUBLICA"
El
legislador Yehude Simon, líder del Partido Humanista, informó este martes que
organizaciones políticas de izquierda están en la búsqueda de una alianza que
presente candidato presidencial en las elecciones del 2016.
Indicó que
en estas conversaciones participan Fuerza Social, el Partido Socialista,
Ciudadanos por el Cambio, entre otros, y añadió que las puertas están abiertas
para todos los “izquierdistas modernos”.
Según dijo,
en el caso de Fuerza Social existe un acuerdo de “casi 85 por ciento”, mientras
que con el resto de organizaciones hay “conversaciones muy serias”.
“Podríamos tener una criatura antes del mes
de abril”, manifestó.
Respecto al
candidato presidencial de esta hipotética alianza, el Partido Humanista ha
planteado que esa responsabilidad recaiga en él, manifestó.
En
consecuencia, reiteró que personalmente se encuentra en “campaña preelectoral”.
No obstante,
comentó que prefiere realizar elecciones internas a fin permitir a los grupos
integrantes de esta futura alianza elegir democráticamente al candidato
presidencial.
“(…) mi propuesta es que haya elección, si
alguien más quiere ser candidato, que haya una elección y la ciudanía elija;
tengo confianza en lo que soy, estoy seguro que por la experiencia de haber
sido dos veces presidente regional, luego primer ministro (…) y haber sido
congresista dos veces, creo que me da la experiencia suficiente para ser un
buen Presidente de la República”, comentó.
En cuanto a
plataforma programática de la alianza, aseguró impulso a las inversiones y
descartó cualquier ruptura de las “reglas de juego” en un hipotético gobierno
izquierdista.
“Apostamos por la micro, pequeña y mediana
empresa, por el agro y el medio ambiente y ciertamente todo lo que es salud y
educación que es fundamental; además la lucha contra la minería ilegal a
muerte, y formalizar la minería informal”, comentó tras indicar que los
empresarios no deben temer a un gobierno de este tipo.
JUEVES 19 DE MARZO: PARO NACIONAL FENTUP
JUEVES 19 DE MARZO: PARO NACIONAL FENTUP
TODOS CON LA FENTUP AL PARO NACIONAL POR LA SOLUCION DE NUESTRO PLIEGO NACIONAL DE RECLAMOS, POR INCRMENTO DE REMUNERACIONES, POR AUMENTO DEL INCENTIVO CAFAE, POR NOMBRAMIENTO DE CONTRATADOS, POR LA DEROGATORIA DE LA LEY DEL SERVICIO CIVIL, POR LA DEROGATORIA DE LA LEY ANTIUNIVERSITARIA 30220 (LEY MORA)
Clip qui para ver Volante de la FENTUP
Compañeros este gobierno sometido al FMI, a la CONFIEP aumenta los ingresos de los Ministros de 15,000 a 30,000 nuevos soles sin que hayan sido evaluados ni hayan sido sometidos a la meritocracia; va a cumplir con el cuarto tramo de aumentos para la Policía Nacional; paga la Deuda puntualmente al FMI, Club de París y otros acreedores internacionales; exonera de impuestos a las grandes grupos de poder y busca darles leyes que favorezacan la flexibilidad laboral y el recorete de salarios y beneficios; mientras que se niega a aumentar a los trabajadores nombrados y contratados (servicios personales y CAS) del sector público y universitarios del país; por otro lado mantiene congelados los nombramientos el último se realizó el año 2010; intenta aplicar la Ley del Servicio Civil que a nivel nacional es rechazada y se viene demandando su Derogatoria porque atenta contra la Estabilidad Laboral, la Negociaciación Colectiva y busca eliminar nuestros sindicatos; busca imponer una Ley Universitaria 30220 (Ley Mora) para eliminar la Autonomía y Privatizar las Universidades Públicas sometiendolas al SUNEDU organismo adscrito al Ministerio de Educación y al Gobierno.
Igualmente el Gral. Daniel Mora, Presidente de la Comisión de Educación del Congreso de la República viene llevando adelante una estrategia nacional para DIVIDIR NUESTRA GLORIOSA FENTUP, con el propósito de utilizar dicha división para imponer la Ley Universitaria 30220, que atenta contra la Autonomía y busca favorecer la privatización de nuestras Universidades Públicas, no lo permitamos, defendamos la unidad y la integridad de la FENTUP para luchar unidos por la Defensa de nuestras Universidades, de su Autonomía, y de nuestro Pliego de Reclamo y nuestras conquistas.
Por ello este jueves 19 de marzo todos los trabajadores nombrados y contratados salgamos junto al SUTA y la FENTUP al Paro Nacional para exigir la atención de nuestro Pliego Nacional, para demandar INCREMENTO DE REMUNERACIONES, AUMENTO DEL INCENTIVO UNICO (EX - CAFAE), NOMBRAMIENTO DE CONTRATADOS, DEROGATORIA DE LA LEY 30057 LEY DEL SERVICIO CIVIL, DEROGATORIA DE LA LEY MORA que atenta contra la Universidad Pública y nuestros derechos, PARA DETENER LOS PLANES DE DE DIVIDIR A LA FENTUP.
ARTURO REAÑO
Afiliado al SUTA - FENTUP
Igualmente el Gral. Daniel Mora, Presidente de la Comisión de Educación del Congreso de la República viene llevando adelante una estrategia nacional para DIVIDIR NUESTRA GLORIOSA FENTUP, con el propósito de utilizar dicha división para imponer la Ley Universitaria 30220, que atenta contra la Autonomía y busca favorecer la privatización de nuestras Universidades Públicas, no lo permitamos, defendamos la unidad y la integridad de la FENTUP para luchar unidos por la Defensa de nuestras Universidades, de su Autonomía, y de nuestro Pliego de Reclamo y nuestras conquistas.
Por ello este jueves 19 de marzo todos los trabajadores nombrados y contratados salgamos junto al SUTA y la FENTUP al Paro Nacional para exigir la atención de nuestro Pliego Nacional, para demandar INCREMENTO DE REMUNERACIONES, AUMENTO DEL INCENTIVO UNICO (EX - CAFAE), NOMBRAMIENTO DE CONTRATADOS, DEROGATORIA DE LA LEY 30057 LEY DEL SERVICIO CIVIL, DEROGATORIA DE LA LEY MORA que atenta contra la Universidad Pública y nuestros derechos, PARA DETENER LOS PLANES DE DE DIVIDIR A LA FENTUP.
ARTURO REAÑO
Afiliado al SUTA - FENTUP
martes, 16 de diciembre de 2014
CANDIDATOS LISTA N° 4 : TÚ LOS CONOCES COMPAÑEROS HONRADOS, LEALES, CONSECUENTES Y SOLIDARIOS
PARA EL BIENESTRAR DE TODOS
LOS TRABAJADORES, JUNTOS SI
PODEMOS CAMBIAR LA HISTORIA DE NUESTRO
GLORIOSO SINDICATO
Candidatos de lista N° 4
Secretario General : ICO INCHAUSTEGUI Víctor Raúl
Sub- Sec. General : MUÑOZ SANTAMARÍA José Luis
Sec. de Organización : CUMPA BARRERA Alberto
Sec. de Defensa : ZEÑA
DEL VALLE José Elías
Sec. de Prensa, Prog.
y Dif. : FERNÁNDEZ PEÑA Mario Martin
Sub Sec. de Prensa, Prog.
y Dif. : PRADA ALFARO Carlos
Sec. de Economía y Finanzas : VELÁSQUEZ MORALES Edwin H.
Sub Sec. de Econ. Y Finanzas : VENTURA SÁNCHEZ Baltazar
Sec. de Asist. Y Bienestar Soci : PANTA
SANDOVAL Alfonso
Sec. de Cultura y Capacitació : CALVAY
CHERO Juan Francisco
Sec. de Deportes y Recreación : SAAVEDRA
ZAPATA Marco D.
Sec. de Relaciones Sindicales :
CUSTODIO CARBAJAL Jorge A.
Sec. de Control y Disciplina : AGUILAR SILVA José Alejandro
Sec. de Asuntos Femeninos : INJO GRANDA Gladys Evangelina
Sec. de Actas, archivos : JACINTO CURO Sonia.
Repte. Asamblea Universitaria : RIVAS SANDOVAL Filiberto
Repte. Consejo Universitario : VENTURA SANDOVAL José Santos
PLAN DE GOBIERNO
UN EQUIPO DE TECNICOS Y PROFESIONALES AL SERVICIO DE TODOS
LOS TRABAJADORES
A. DIMENSIÓN
ECONÓMICA
- El cumplimento de los pagos y entrega de los beneficio logrados por el SUTA de forma puntual y efectiva a todos los trabajadores.
- Defensa irrenunciable a la estabilidad laboral de los CAS. El SUTA liderará la Judicialización para lograr la estabilidad laboral y pase a planillas de los CAS.
- Garantía de Renovación anual de los Contratos Administrativos de Servicios – CAS.
- Atención oportuna de las solicitudes y órdenes de crédito del asociado.
- Gestión y defensa antes las autoridades locales y nacionales la nivelación de sueldos y salarios.
- Creación del Basar del trabajador Universitario. Productos de la mejor calidad al menor precio.
- Creación de la Cooperativa de ahorro y crédito SUTA UNPRG.
- Creación del Programa anual de becas para el desarrollo de capacidades del Trabajador administrativo de la UNPRG.
- Creación de los talleres de nivelación académica y de arte.
B. DIMENSIÓN
INSTITUCIONAL:
- Firme y frontal lucha contra la LEY 30057 Ley del Servicio Civil.
- Construcción del Auditorio SUTA, en la segunda planta de nuestro local institucional.
- Fortalecimiento de la FENTUP, CITE, CGTP con participación activa en las jornadas de lucha y convocatoria que realice en beneficio de la clase trabajadora.
- Defensa de la Institucionalidad y Autonomía Universitaria.
C. DIMENSIÓN SOCIAL
- Creación del Programa anual de desarrollo de capacidades del Trabajadores Administrativos.
- Elaboración del Plan Casa digna para el trabajador universitario sin vivienda propia.
- Creación de los talleres artísticos culturales del SUTA. Para beneficios de los afiliados y su familia.
- Fortalecimiento de las academias deportivas del SUTA, durante todo el año, para la familia de afiliado.
- Creación de la Caravana Artística cultural de los Trabajadores Administrativos de la UNPRG.
D. DIMENSIÓN
AMBIENTAL:
- Creación e Implementación del Proyecto Productivo: Plan de manejo de los Residuos Sólidos de la UNPRG.
- Exigencia irrenunciable, para el cumplimiento a la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo por parte de las autoridades universitarias.
LLEGO EL MOMENTO: TU VOTO CAMBIARÁ LA HISTORIA DEL SUTA
Compañer@s;
en los próximos días la fiesta electoral en nuestro sindicato nos brinda una
vez más, la oportunidad de elegir a
nuestros representantes con el voto secreto y universal.
Un
buen momento para reflexionar y
seleccionar a nuestros nuevos dirigentes; quienes
afrontaran nuevos retos de luchas gremiales, sin olvidar que por falta de liderazgo,
compromiso, lealtad, responsabilidad y de creatividad para implementar
estrategias planteadas por las bases, se ha permitido el fortalecimiento y
afianciamiento de Leyes y normas que lesionan gravemente los derechos laborales
del trabajador universitario.
La Ley del
Servicio Civil, La ley Universitaria, entre otras a nivel nacional. La débil
defensa de los pliegos de reclamos, el retraso del cumplimiento los beneficios
laborales conquistados en históricas luchas del SUTA, el maltrato y abuso
laboral hacia nuestros herman@s
trabajadores, etc, etc, son los antiguos y nuevos retos a corregir y defender
para quienes asuman la responsabilidad de representarnos.
Hoy
podemos afirmar que los candidatos que presentamos como MIA, son
el resultado de una exigente evaluación,
la cual está basada en valores, ética, moral, experiencia, conocimientos,
capacidades y habilidades personales, también cuenta la demostrada capacidad, experiencia y conocimientos para trabajar en
equipo, con humildad, tolerancia y firmeza de carácter.
Los
compañeros que representaran el MIA, fueron seleccionados con el apoyo de tu
opinión. Por ello estamos seguros que ellos
representan a todos y todas sin distinción en
el este proceso electoral.
HERMAN@
SINDICALISTA, hoy renovamos ante tú persona
nuestro compromiso de promover el desarrollo y
bienestar integral del trabajador administrativo de la UNPRG,
defendiendo los derechos laborales y la dignidad de cada uno sin distinción
ideológica, cultural, académica, religiosa o económica, actuando
permanente e irrenunciablemente en un
marco de justicia, democracia, ética y valores morales. Afirmamos que en el tiempo y espacio a través
de la capacitación y fortalecimiento con valores; promoveremos y consolidaremos
nuevos líderes y competentes servidores administrativos.
¡POR UN SUTA LIBRE!
VÍCTOR RAÚL
ICO
INCHAUSTEGUI
SECRETARIO
GENERAL 2015-2016
SI
TÚ NOS BRINDA TU APOYO, juntos, haremos realidad la
organización e implementación de las
estrategias y acciones de lucha necesarias para defender los derechos de todos los
trabajadores, sin miedos y sin temores. La
reivindicación del trabajador jamás se vende o “negocia” para beneficio
personal de grupo.
Herman@s; la defensa
de nuestros DERECHOS es responsabilidad y compromiso de todos, no de un
grupo. En nuestras conciencias está el cambio o la continuidad. YO YA DECIDÍ MI VOTO Y FIRMA ¿Y TU?.
TU
VOTO DECIDE: SEGUIMOS CON MÁS DE LO MISMO O JUNTOS HACEMOS
REALIDAD EL CAMBIO HISTÓRICO DEL SUTA
Respetándonos
mutuamente si podemos integrarnos para luchar contra las Leyes y normas que
atentan contra nuestros beneficios y derechos laborales sean Nacionales,
regionales o internos. Invitamos a nuestros
eventuales contendores, a presentar sus
propuestas y candidatos con altura, respeto, tolerancia y democracia. Sin mentiras, sin agravios. Cambiemos la forma de hacer política.
DILE NO al
aprovechamiento personal o de grupo de los cargos.
A la autoridad la respetamos por su investidura, Jamás
claudicamos a ella por su poder.
SOMOS UN MIA FIRME Y
LIBRE, CON IRRENUNCIABLE CONVICCIÓN Y VOCACIÓN DE SERVICIO A NUESTRO SUTA,
JAMÁS DE RODILLAS.
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BASTA DE UTILIZAR EL SUTA PARA BENEFICIO PERSONALES Y DE GRUPO.
Imagen: Internet |
Pero tal como
George Lakoff, ha señalado repetidamente la gente vota en buen grado en función
de sus valores: “la gente no vota
necesariamente por sus intereses personales. Vota por su identidad. Vota por
sus valores. Vota por aquellos con quienes se identifica. Por
quien se identifique con sus intereses comunes, el interés de todos.
Vota por su
identidad”. Y si su identidad encaja con sus intereses, votará por eso. Es
importante entender este punto. Es un
grave error dar por supuesto que la gente vota siempre por sus intereses
personales o por presión o miedo. Algunos
si se han beneficiado del voto del elector honesto para su beneficio personal.
En esta
contienda electoral estamos convencidos que tu voto será, analizando propuestas
y posibilidades. Y a partir de tus ideas y conocimientos, emitirás tu voto valorando el record de los candidatos:
Qué hizo por cada uno de los agremiados al
SUTA, de qué se ocupó, cómo le fue, cómo cambió para bien la vida de las
personas.
¿Trabajo
con un doble mensaje? Ayer gritaron:
Somos defensores del trabajador y después demostraron estar al servicio de la
patronal.
¿Se
beneficio el, su grupo o sus familia
cuando ocupo cargos designados por el SUTA?
Utilizaron
la dirigencia solo para beneficio de unos cuantos?
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PARA NUNCA OLVIDAR
"MIENTE, MIENTE QUE ALGO QUEDA"
Paul Joseph Goebbels fue un
político alemán, ministro de propaganda de la Alemania nacionalsocialista,
figura clave en el régimen y amigo íntimo de Adolf Hitler.
FUE LA MENTE
MAQUIAVELICA QUE DISEÑO ESTRATEGIAS QUE A LA FECHA VIEJOS POLÍTICOS CONTINÚAN UTILIZANDO PARA CONFUNDIR A LA POBLACIÓN. HOY EN
LA UNPRG GRUPOS DE VIEJO
CUÑO SIGUEN REPITIENDO
SU LEGADO:
“Una
mentira repetida adecuadamente mil veces se convierte en una verdad.”
DE CADA UNO DE NOSOTROS DEPENDE PARAR ESTOS VIEJOS Y ANTI DEMOCRÁTICOS MÉTODOS.
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